Покоління Z в Австралії втомилося чекати, поки фінансова система запрацює

Повна зарплата в Австралії більше не має такої ж купівельної спроможності, як раніше, і найбільший тиск, ймовірно, відчувають люди віком до 30 років.

Орендна плата в Сіднеї та Мельбурні випереджала зростання зарплат протягом майже десятиліття, щотижневі покупки коштують більше, ніж рік тому, а накопичення на первісний внесок за житло стало метою, яка рухається швидше, ніж більшість молодих працівників можуть встигнути.

Це економіка, яку успадкували молоді австралійці, і вони намагаються знайти способи змусити її працювати на своїх власних умовах.

Відповідь була насамперед практичною. Замість того, щоб чекати на покращення умов, молоді австралійці почали будувати фінансове життя, яке майже не схоже на те, що мали їхні батьки в тому ж віці. Результатом став найшвидший міжпоколінний розрив з інституційними фінансами, який бачила будь-яка розвинена економіка.

Покоління, яке не може дозволити собі сидіти на місці

Лише 38% австралійського покоління Z мають одну роботу на повний робочий день, за даними Deloitte, що значно нижче світового середнього показника 45%. Окремі опитування вказують на зростаючий перехід до кількох джерел доходу, оскільки багато молодих професіоналів досліджують або шукають додаткові підробітки.

Опитування за опитуванням протягом останніх двох років показали, що коли вартість життя зростає, молоді австралійці воліють заробляти більше, ніж витрачати менше.

І причина очевидна. Одна зарплата більше не покриває те, що має покривати повна зарплата. 

Тому молоді австралійці вийшли і побудували різницю самі, через фріланс-роботу, цифрові платформи та джерела доходу, до яких попереднє покоління ніколи не мало доступу.

Чому молоді австралійці перестали довіряти банкам

Лише 14% покоління Z кажуть, що вони «дуже» довіряють традиційним банкам, це менше половини показника серед мілленіалів, згідно з даними, зібраними CoinLaw, і це число продовжує знижуватися. За останні два роки зростаюча частка молодих людей повністю відмовилася від традиційної фінансової системи, тенденція, яку підтверджують дослідження Всесвітнього економічного форуму. 

Їх важко звинувачувати. Це покоління виросло, спостерігаючи наслідки фінансової кризи 2008 року в їхніх домогосподарствах, а потім бачило, як ті самі банки фіксували рекордні прибутки, поки звичайні австралійці намагалися встигнути за орендою та продуктами. 

Потім вони вийшли на ринок праці під час пандемії і їм сказали бути терплячими, поки вартість усього навколо них продовжувала зростати.

Відповідь банківської індустрії була суто косметичною. Оновлений додаток і молодіжний рахунок без комісій не вирішили жодної з проблем, які насправді важливі для 24-річної людини з нерегулярним доходом і нульовими шансами купити нерухомість найближчим часом.

Цифрові фінанси йдуть за цифровою роботою

Традиційні банки були створені для людей з одним роботодавцем, однією зарплатою та одним набором фінансових потреб. 

Ця модель мала сенс протягом десятиліть, але вона дуже мало може запропонувати комусь, хто жонглює фріланс-доходом, виплатами з платформ і побічним проєктом, який платить нерегулярними сплесками. І коли інституції за цією моделлю вже втратили вашу довіру, є ще менше причин залишатися.

Перехід до криптовалюти є прямим продовженням цієї реальності. Коли понад 31% країни вже володіє віртуальними активами, і ця цифра перевищує 50% серед покоління Z і мілленіалів, ми давно вийшли за межі того, щоб називати це трендом. 

На душу населення австралійці генерують більше веб-трафіку, пов'язаного з криптовалютою, ніж будь-яка інша розвинена країна, включаючи Сполучені Штати. Для покоління, яке потребує переміщувати гроші в будь-який час, звідки завгодно, віртуальні активи просто мають більше практичного сенсу, ніж будь-що, що зараз пропонує звичайний банк.

AI як практична перевага

Поведінкові докази суперечать тому, як регулятори охарактеризували цю групу.

Поведінкове дослідження понад 780 000 торгових акаунтів покоління Z, проведене MEXC, виявило, що дві третини активували принаймні одну стратегію на базі AI протягом 90 днів. 

Вони найактивніше використовували ці інструменти під час нестабільних ринків, скорочували їх використання, коли все заспокоювалося, і зафіксували на 47% менше випадків панічного продажу, ніж трейдери, які робили все вручну.

Покоління, якому нібито не можна довіряти фінансові рішення, активно використовує автоматизацію, щоб прибрати з них емоції. Вони встановлюють межі, керують ризиками та дозволяють алгоритмам обробляти миттєві рішення, які навіть досвідчені трейдери приймають неправильно під тиском.

Попередні покоління мали консультантів і підручники. Покоління Z має інтерфейси, і вони створили справжню впевненість у роботі з торговими інструментами, для доступу до яких десять років тому знадобився б термінал Bloomberg і зарплата з шістьма цифрами.

Де це залишає традиційні фінанси

Все це не без ризику. Спекулятивна поведінка все ще поширена серед молодших інвесторів, і занадто багато фінансових рішень все ще починаються з відео TikTok, а не з фактичного дослідження. 

Це справжня проблема, і було б нечесно прикидатися інакше.

Але незручна реальність для традиційних інституцій полягає в тому, що корабель уже відплив. Австралія має один з найвищих показників прийняття криптовалюти серед розвинених країн. 

Банки та регулятори можуть витратити наступне десятиліття, дебатуючи, чи є цей перехід добрим чи поганим. Тим часом молоді австралійці продовжуватимуть будувати без них. Найрозумнішим кроком для традиційних фінансів на цьому етапі є з'ясувати, де вони ще вписуються в цю нову фінансову екосистему, перш ніж відповідь стане «ніде». Те, що відбувається в Австралії, не є локальною аномалією. Це попередній перегляд.

Публікація Gen Z в Австралії закінчила чекати, поки фінансова система запрацює, вперше з'явилася на Crypto News Australia.