Увольнения в Messari сопровождают переориентацию на ИИ и смену руководства в криптовалютной data-компании

Поскольку сектор криптовалютных данных быстро внедряет искусственный интеллект, сокращения в Messari меняют структуру компании, одновременно пересматривая долгосрочную стратегию.

Смена руководства в Messari

Компания по исследованию блокчейна и данным Messari объявила о крупной смене руководства наряду с новым сокращением персонала, подчеркнув решительный переход к продуктам, управляемым искусственным интеллектом.

Эрик Тёрнер, исполнявший обязанности генерального директора с июля 2024 года, подтвердил в понедельник, что он ушел с этой должности. Тёрнер занял эту позицию после того, как основатель Райан Селкис подал в отставку после серии спорных публикаций в социальных сетях.

Кроме того, Диран Ли, давний руководитель технологического отдела Messari, был назначен новым генеральным директором после более чем семи лет надзора за технологическим стеком компании. Ли заявил, что решение было принято после обсуждений с Тёрнером и советом директоров компании.

«После разговоров с Эриком и советом директоров мы согласились, что это правильный шаг для следующей главы компании», — написал Ли в X, подчеркивая преемственность стратегии, несмотря на смену руководства.

Новый раунд сокращения персонала

Перестановка в руководстве совпала с новым сокращением численности персонала, добавившимся к предыдущим сокращениям в криптовалютных компаниях по всему сектору. Ли признал, что компания провела еще один раунд сокращений, но отказался уточнить количество затронутых сотрудников.

«Мы расстались со многими коллегами, которые помогли построить Messari таким, каким он является сегодня», — сказал Ли, описывая этот шаг как трудный, но необходимый для бизнеса. При этом он представил решение как часть более широких усилий по согласованию ресурсов с развивающимися приоритетами компании.

Тёрнер также прокомментировал сокращение персонала, назвав это «трудным днем для команды» и выразив поддержку тем, кто пострадал от реструктуризации.

Messari ранее уволила около 15% своих штатных сотрудников в январе 2025 года, после аналогичного сокращения в феврале 2023 года. Этот последний раунд стал третьим за последние годы, когда компания сократила численность персонала, подчеркивая, как сокращения в Messari отражали нестабильные рыночные и технологические циклы в криптовалютной индустрии.

Переход к стратегии с приоритетом ИИ

Ли ясно дал понять, что последняя реструктуризация напрямую связана со стратегическим пересмотром. «Глядя в будущее, мы удваиваем усилия на Messari как компанию с приоритетом ИИ, обслуживающую институты через исследования и ИИ-продукты», — заявил он.

Компания, основанная в 2018 году как поставщик криптовалютных исследований и данных, начала интегрировать возможности ИИ в свой набор продуктов в 2024 году. Более того, Messari позиционирует себя как криптовалютную компанию с приоритетом ИИ, которая может предоставлять масштабируемую аналитику, инструменты управления рисками и рыночную аналитику профессиональным инвесторам.

Messari широко известна своими аналитическими отчетами о секторах криптовалютных активов, инструментами рыночных данных и проведением ежегодной конференции Mainnet в Нью-Йорке. Мероприятие стало ключевой встречей для разработчиков, инвесторов и политиков в индустрии цифровых активов.

При этом последний поворот указывает на то, что будущая разработка продуктов будет все больше сосредоточена на исследовательских процессах на основе ИИ, автоматизации для институциональных клиентов и улучшенном доступе к институциональным криптовалютным данным.

Открытие уровня данных Messari для ИИ-агентов

На неделе, предшествовавшей объявлению о смене руководства, Ли сообщил, что Messari открывает свой уровень данных для автономных ИИ-агентов, сигнализируя о более глубоком переходе Messari к ИИ от традиционных панелей мониторинга к программируемому, машинному доступу.

Компания приняла интеграцию протокола x402, чтобы сделать свои институциональные криптовалютные наборы данных доступными для разработчиков и ИИ-агентов. В рамках этой системы автономные агенты могут независимо получать и оплачивать данные блокчейна с использованием криптовалютных кошельков, снижая трение для он-чейн аналитики и автоматизированных исследовательских процессов.

Более того, предоставляя уровень данных Messari сторонним агентам, компания делает ставку на то, что спрос, управляемый ИИ, на высококачественную структурированную информацию о блокчейне будет расти по мере того, как торговые, комплаенс- и риск-системы становятся более автоматизированными.

Отраслевой переход к ИИ и эффективности

Шаг Messari отражает изменения в других технологических компаниях и компаниях цифровых активов, которые также реструктурируются вокруг ИИ, снижая издержки. На более широком рынке Block, основанная Джеком Дорси, сократила почти 4 000 рабочих мест в прошлом месяце, ссылаясь на реорганизацию, ориентированную на ИИ, среди прочих факторов.

Аналогичным образом OP Labs, компания-разработчик сети Optimism, сократила свою команду примерно на 20% на прошлой неделе. Однако руководители там также представили увольнения как часть долгосрочного стремления отдать приоритет разработке основного протокола и автоматизации.

Другие криптовалютные компании расширяются в инфраструктуру и услуги ИИ, включая Core Scientific, Cipher Mining, MARA Holdings, Hut 8 и Galaxy Digital. Эти шаги отражают более широкую конвергенцию между высокопроизводительными вычислениями для блокчейнов и рабочими нагрузками ИИ.

При этом скорость и глубина перехода каждой компании различаются: некоторые сосредоточены на центрах обработки данных, а другие, такие как Messari, нацелены на уровни аналитики и исследований.

Что дальше для Messari

Несмотря на уход с должности генерального директора, Тёрнер подтвердил, что останется в качестве советника компании. Такая договоренность предполагает определенную степень преемственности в управлении и институциональных отношениях во время передачи полномочий Ли.

Более того, дорожная карта Messari теперь, похоже, сосредоточена на использовании ИИ-агентов, масштабируемой инфраструктуры данных и институциональных исследовательских инструментов для дифференциации на все более переполненном рынке он-чейн аналитики.

Поскольку компания переживает третье крупное сокращение численности персонала с 2023 года, сочетание смены руководства, стратегической переориентации и технологических инвестиций, вероятно, определит, позволят ли последние сокращения в Messari и переход к ИИ компании возобновить рост в следующем цикле.