Uma indústria que cresce no oceano começa a pagar como poucas e chama quem domina elétrica e mecânica

O mercado de energia eólica offshore oferece em 2026 salários competitivos para profissionais sem diploma universitário. A expansão dos parques marinhos no Brasil valoriza a mão de obra técnica qualificada em mecânica e elétrica.

Quais cargos técnicos pagam melhor na eólica?

O Técnico de O&M (Operação e Manutenção) é a função central que garante o funcionamento das turbinas em alto-mar. Esse profissional realiza inspeções mecânicas e reparos elétricos complexos, recebendo entre R$ 7.000 e R$ 12.000 mensais. As empresas valorizam a capacidade de resolver problemas remotamente muito mais do que títulos acadêmicos formais.

Outra posição de destaque é o Inspetor de Pás, especialista em reparar a fibra de vidro das hélices gigantescas. Como esse trabalho exige técnicas de acesso por corda (IRATA), os salários frequentemente ultrapassam os R$ 14.000 devido à periculosidade. A seguir, veja os dados da tabela para comparativo dos elementos salariais:

Caminhos iniciais no mercado offshore e salários que podem chegar a R$ 12 mil mensais

Como entrar no setor sem faculdade?

A porta de entrada principal é a formação em curso técnico de Eletrotécnica ou Mecânica reconhecido pelo sistema de ensino. Os recrutadores buscam candidatos que compreendam profundamente circuitos elétricos e sistemas hidráulicos de grande porte. Ter experiência prévia em parques eólicos terrestres (onshore) funciona como um diferencial decisivo na hora da contratação.

Diferente do setor de petróleo, a certificação mandatória aqui é o padrão internacional GWO (Global Wind Organisation). Esse treinamento específico comprova que o trabalhador sabe sobreviver em alto-mar e realizar resgates em altura nas torres. O resumo das certificações obrigatórias pode ser visualizado na lista a seguir:

• GWO BST foca obrigatoriamente em primeiros socorros e combate a incêndio.
• GWO Sea Survival ensina técnicas de sobrevivência e transferência entre embarcações.
• NR-10 SEP habilita o profissional para intervir em sistemas elétricos de potência.
• IRATA certifica o acesso por cordas necessário para reparos externos na estrutura.

Por que a eólica offshore paga mais que a terrestre?

O fator de isolamento justifica a remuneração superior paga aos técnicos que atuam nos parques marítimos. As equipes permanecem embarcadas em navios de serviço (SOV) por semanas, o que aciona os adicionais de confinamento e embarque. Além disso, o risco envolvido na transferência constante entre o barco e a base da torre eleva os prêmios de seguro.

A complexidade logística do oceano exige um nível de autonomia muito maior da equipe de manutenção. O técnico precisa diagnosticar e resolver falhas críticas sem o apoio imediato de engenheiros externos. Essa responsabilidade operacional força as companhias a oferecerem salários agressivos para reter os talentos mais experientes.

Cargos técnicos embarcados oferecem salários superiores a muitas posições gerenciais em terra

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Onde estão as vagas de energia eólica agora?

A costa do Nordeste brasileiro concentra os maiores projetos eólicos offshore em fase de operação ou instalação. Estados como Ceará e Rio Grande do Norte atuam como hubs principais para a contratação de mão de obra especializada. Multinacionais fabricantes de turbinas, como Vestas e Siemens Gamesa, lideram os processos seletivos nessas regiões.

Para iniciar essa jornada, o ideal é focar na obtenção do certificado GWO básico o quanto antes. O próximo passo concreto é pesquisar as vagas de “Wind Technician” no LinkedIn para mapear quais fabricantes estão contratando. Mantenha seu registro no CFT ativo, pois ele é o documento legal que permite sua atuação técnica.

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