Der Beitrag „Vergessen Sie die Arbeitslosigkeit – Diese Warnung für den Arbeitsmarkt könnte für Anleger weitaus wichtiger sein“ erschien zuerst auf 24/7 Wall St..
In weiten Teilen der letzten zwei Jahre haben Anleger darauf gewartet, dass der Arbeitsmarkt gerade genug nachgibt, um der Federal Reserve Spielraum für Zinssenkungen zu geben. Die Inflation blieb hartnäckig über dem 2 %-Ziel der Fed, was die politischen Entscheidungsträger dazu zwang, die Kreditkosten trotz wachsender Sorgen um das Wirtschaftswachstum hoch zu halten.
Der Beschäftigungsbericht für Juni könnte einen wichtigen Wendepunkt markieren. Während die offizielle Arbeitslosenquote stabil erschien, zeichneten die Details ein ganz anderes Bild – eines, in dem Hunderttausende von Amerikanern einfach aufhörten, nach Arbeit zu suchen. Diese Unterscheidung ist wichtig, da sie auf eine Schwäche unter der Oberfläche hindeutet und nicht auf Widerstandsfähigkeit.
Das Bureau of Labor Statistics berichtete, dass die Beschäftigung im Juni nur um 57.000 Arbeitsplätze gewachsen ist, was weit unter den Erwartungen lag, während die Vormonate nach unten revidiert wurden. Doch die vielleicht auffälligste Zahl war überhaupt nicht das Beschäftigungswachstum.
Die Erwerbsbeteiligung im Haupterwerbsalter – der Prozentsatz der Amerikaner zwischen 25 und 54 Jahren, die entweder arbeiten oder aktiv Arbeit suchen – fiel um 0,6 Prozentpunkte auf 83,3 %. Dies war der zweitgrößte monatliche Rückgang seit Beginn der Aufzeichnungen in den 1940er Jahren.
Diese Kennzahl verdient die Aufmerksamkeit der Anleger, da sie viele demografische Verzerrungen ausblendet. Im Gegensatz zur allgemeinen Erwerbsbeteiligungsquote wird sie nicht stark durch den Ruhestand der Babyboomer oder den Eintritt von College-Studenten in den Arbeitsmarkt beeinflusst. Dies sind Arbeitnehmer in ihren Jahren mit dem höchsten Einkommen und der höchsten Produktivität.
Die allgemeine Erwerbsbeteiligungsquote schwächte sich ebenfalls ab und fiel zum siebten Mal in Folge auf 61,5 %, den niedrigsten Stand seit Februar 2021. Im Juni schieden rund 720.000 Amerikaner aus dem Erwerbsleben aus.
Ironischerweise trugen diese Abgänge dazu bei, die Arbeitslosenquote bei nur 4,2 % zu halten. Das liegt daran, dass Menschen, die aufhören, nach Arbeit zu suchen, nicht mehr als arbeitslos gezählt werden.
Nennen wir es beim Namen: Die Arbeitslosenquote sah gesünder aus, weil weniger Amerikaner am Arbeitsmarkt teilnahmen – nicht weil mehr Menschen Arbeit fanden.
Das doppelte Mandat der Fed ist klar: stabile Preise zu wahren und gleichzeitig Vollbeschäftigung zu fördern. In weiten Teilen des Jahres 2025 und Anfang 2026 hat die Inflation diese Gleichung dominiert.
Nach ihrer Sitzung im Juni ließ die Federal Reserve unter Kevin Warsh ihren Leitzins unverändert bei 3,50 % bis 3,75 %. Diese Entscheidung spiegelte die anhaltende Inflation wider, wobei der Gesamtverbraucherpreisindex für Mai bei etwa 4,2 % lag und der Kern-PCE – das bevorzugte Inflationsmaß der Fed – bei etwa 3,4 % verharrte.
Doch die Bedingungen auf dem Arbeitsmarkt beginnen sich zu verschieben. Zusammengenommen deuten diese Zahlen eher auf eine langsamere Nachfrage nach Neueinstellungen als auf eine überhitzte Wirtschaft hin. Auch die Beschäftigung in den Haushalten ging stark zurück, während die Einstellungen außerhalb des Gesundheitswesens schwach blieben, wobei das verarbeitende Gewerbe und der Verkehrssektor Arbeitsplätze verloren.
Wenn sich dieser Trend in den nächsten Monaten fortsetzt, könnte der Lohndruck nachlassen, was der Inflation einen weiteren Weg zur Abkühlung bietet.
Zugegeben, die Daten eines einzigen Monats bedeuten noch keine Rezession. Die Erwerbsbeteiligung im Haupterwerbsalter bleibt stärker als viele Werte vor der Pandemie, und die monatlichen Arbeitsmarktdaten können volatil sein. Doch das Ausmaß des Rückgangs im Juni verdient Aufmerksamkeit, da er auf sieben aufeinanderfolgende Monate sinkender Gesamtbeteiligung folgt und mit einem nachlassenden Beschäftigungswachstum einhergeht.
Überraschenderweise könnte dies der Fed mehr Flexibilität verschaffen, ohne sofortiges Handeln zu erzwingen. Die Märkte haben ihre Erwartungen für weitere Zinserhöhungen in diesem Jahr bereits reduziert. Dennoch liegt die Inflation immer noch deutlich über dem Ziel, was eine Zinssenkung im Juli höchst unwahrscheinlich macht. Sofern der Verbraucherpreisindex und der PCE nicht überzeugender sinken – oder die Schwäche am Arbeitsmarkt sich beschleunigt – wird die Fed wahrscheinlich ihren datenabhängigen Ansatz fortsetzen.
Für Anleger bedeutet das, dass jeder Beschäftigungs- und Inflationsbericht zwischen jetzt und dem Herbst an zusätzlicher Bedeutung gewinnt. Anleiherenditen, Aktienbewertungen und sogar der Dollar könnten stark reagieren, wenn sich die Erwartungen verschieben.
Kurz gesagt, der Arbeitsmarktbericht für Juni war nicht alarmierend, weil die Arbeitslosenquote bei 4,2 % blieb. Er war besorgniserregend, weil 720.000 Amerikaner den Arbeitsmarkt verließen, einschließlich eines rekordverdächtigen Rückgangs bei den Arbeitnehmern im Haupterwerbsalter. Das ist eine ganz andere Geschichte als ein gesunder Arbeitsmarkt.
Die Federal Reserve sieht sich immer noch mit einer Inflation von über 4 % konfrontiert, daher sind Zinssenkungen nicht unmittelbar zu erwarten. Doch das Gleichgewicht beginnt sich zu ändern. Wenn die Schwäche am Arbeitsmarkt anhält, während die Inflation in den nächsten Monaten nachlässt, wird das Argument für niedrigere Zinssätze später im Jahr 2026 weitaus stärker.
Anleger sollten die Erwerbsbeteiligungsquoten genauso genau beobachten wie die Beschäftigungszahlen, da sie das früheste Signal dafür liefern könnten, dass die Fed ihre nächste Maßnahme endlich von der Beibehaltung der Zinsen auf deren Senkung umstellt.
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